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高冰一行到公司開展“我為群眾辦實事”實踐活動專題調(diào)研
來源：　發(fā)布日期：2021-6-2 17:26:33　瀏覽次數(shù)：

    5月24日，按照甘肅國投集團(tuán)黨委關(guān)于在黨史學(xué)習(xí)教育中深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動的安排和集團(tuán)公司紀(jì)委年初工作總體部署，甘肅國投集團(tuán)黨委委員、紀(jì)委書記、監(jiān)察專員高冰到公司開展“我為群眾辦實事”實踐活動和紀(jì)檢監(jiān)察重點工作專題調(diào)研，集團(tuán)公司紀(jì)委副書記、紀(jì)檢監(jiān)察室主任方星、紀(jì)檢監(jiān)察室副主任郭雪清、紀(jì)檢監(jiān)察員劉明哲陪同調(diào)研。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門負(fù)責(zé)人 、黨支部書記、退休黨員代表、困難黨員及職工代表27人參加調(diào)研座談。

    在新工廠生產(chǎn)車間，調(diào)研組詳細(xì)查看了解了新工廠建設(shè)進(jìn)度、生產(chǎn)線布局、產(chǎn)業(yè)定位、生產(chǎn)訂單等情況。

    座談會上，黨委書記、董事長王小宏就近三年來的生產(chǎn)經(jīng)營、落實“兩個責(zé)任”和企業(yè)權(quán)力運行情況進(jìn)行了詳細(xì)匯報。
    調(diào)研組聽取了解了黨員職工工作和生活中遇到的困難和問題，參會代表結(jié)合各自工作和生活暢所欲言，提出了為群眾辦實事的意見建議。

    高冰指出，一是長城果汁作為國有企業(yè)和涉農(nóng)企業(yè)，將產(chǎn)業(yè)發(fā)展與鄉(xiāng)村振興有效銜接，切實履行了政治責(zé)任和社會責(zé)任；二是黨的建設(shè)不斷加強(qiáng)，黨的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任與中心工作同部署同落實同檢查同考核，把黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，發(fā)揮了黨委的決策權(quán)、審查權(quán)、建議權(quán)，確保企業(yè)把方向管大局保落實；三是生產(chǎn)經(jīng)營前景美好，新工廠、新設(shè)施、新設(shè)備、新工藝，產(chǎn)業(yè)鏈不斷延伸，市場不斷擴(kuò)大；四是改革成效彰顯，實行了股改、混改，對經(jīng)理層實行市場化管理；五是管理責(zé)任明確，制度健全，班子堅強(qiáng)、業(yè)務(wù)精通、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、擔(dān)當(dāng)作為，對事業(yè)充滿熱情、滿懷信心；六是員工隊伍活力增強(qiáng)，新的制度使員工能進(jìn)能出、干部能上能下、收入能增能減，新的機(jī)制激發(fā)了班子的責(zé)任、員工的熱情。
    高冰強(qiáng)調(diào)，長城果汁黨委會后要將征集到的意見建議進(jìn)行梳理和匯總，形成臺賬后分類協(xié)調(diào)解決。他要求，一是要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，全面從嚴(yán)治黨，履行好主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子要從上到下履行好“一崗雙責(zé)”；二是要強(qiáng)化理論武裝，加強(qiáng)黨史學(xué)習(xí)教育，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作；三是嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，依法依規(guī)生產(chǎn)經(jīng)營；四是著力深化改革，進(jìn)一步把改革推向前進(jìn)，為上市做好工作；五是嚴(yán)格生產(chǎn)管理，要確保安全生產(chǎn)，穩(wěn)定發(fā)展，在資金、人員、食品衛(wèi)生方面確保不出問題；六是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。七是完善制度機(jī)制，堅持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，把“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的新發(fā)展理念貫徹到企業(yè)發(fā)展的各個環(huán)節(jié)，構(gòu)建新發(fā)展格局；八是防控廉潔風(fēng)險，嚴(yán)控企業(yè)風(fēng)險點，強(qiáng)化監(jiān)管；九是加強(qiáng)隊伍建設(shè)，在思想上、政治上、工作上、作風(fēng)上、紀(jì)律上、生活上各個方面加強(qiáng)對員工的教育管理培訓(xùn)，營造企業(yè)風(fēng)清氣正的良好氛圍。
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